Redes de conhecimento e gestão por processos: impactos sobre a natureza do trabalho e o perfil do trabalhador
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Universidade Católica do Salvador
Ao discutir a evolução da sociedade ocidental através dos processos civilizatórios e
diferenciar os conceitos de gestão funcional e gestão por processos contrapondo-os com os de competitividade e conhecimento este artigo tem como objetivo avaliar os reflexos das redes de conhecimento e da gestão por processos sobre a competitividade organizacional, a natureza do trabalho e o perfil do trabalhador.